Et godt
arbejdsliv
for

Vi fremmer trivsel og en sund psykisk sikkerhedskultur for alle - også for ledere.

Vi er med under forandring, og når arbejdsliv og ledelse kommer under pres.

Vi er autoriserede arbejdsmiljørådgivere og erhvervspsykologer der vil skabe et levedygtigt arbejdsliv - også under pres.

Vi går tæt med dem, der vil skabe trivsel og sunde betingelser i en kompleks og omskiftelig verden.

Det er når vi trives, at vi får handlekraft til at skabe en bedre veden sammen.

Vores mission er at fremme levedygtige arbejdsliv for alle – selvfølgelig også for ledere.

Med mere end 20 års erfaring, træder vi ind i komplekse og vigtige udfordringer
i organisationer.


Foredrag og kurser

Vores foredrag og kurser er inddragende og dagsordensættende. Vi har på flere områder, sat nye højder for temaer som:

  • Ledertrivsel - og hvem passer på chefen

  • Ledelse af psykisk arbejdsmiljø og samarbejdskultur

  • Ledelse i højrisikoarbejdsmiljøer

  • Sunde arbejdsfællesskaber med psykologisk tryghed

  • God tone og arbejdskultur der tæller


Autoriseret
arbejdsmiljø-
rådgivning

Better Worklife er autoriseret af Arbejdstilsynet som rådgiver på det psykosociale område. Vi kan derfor yde hjælp til psykosocial sikkerhedskultur, påbudssager samt forløb og uddannelser på områderne for psykosocialt arbejdsmiljø, ledelse af trivsel og forebyggelse. Vi arbejder med nyeste viden og metoder på områder som undersøgelser, løsning af komplekse arbejdsmiljøproblematikker, udvikling i organisationer, kriser og APV samt trivselsprocesser. Vi har mange års erfaring som autoriserede rådgivere og sørger for, at I lever op til gældende regler og etiske standarder.


Ledertrivsel og lederes psykosociale arbejdsmiljø

Som autoriserede arbejdsmiljørådgivere har vi solid erfaring med udvikling ag lederes trivsel og arbejdsliv. Med afsæt i både evidens, Arbejdstilsynet tilgang til forebyggelse og med solid praksiserfaring fra arbejdet med opbygning af ledertrivsel i højrisikokulturer og -situationer, har vi konkrete metoder til at understøtte lederes psykiske arbejdsmiljø og mentale sundhed. Vi overser ikke, at der er rammer og kultur, der kan beskytte ledere.

Better Worklife har speciale i lederens psykosociale arbejdsmiljø og ledergruppens trivsel. Det der også i sidste ende har indflydelse på den enkelte leders handlekraft og overskud. Vi arbejder for at fremme beskyttende faktorer i lederes (arbejds)liv.


Belastnings-
reaktioner og forebyggelse
af stress

Mange faktorer har betydning for udvikling af stress, og det kan ramme alle mennesker og alle arbejdspladser. Vi har stor erfaring med både at forebygge og håndtere stress i organisationer og kan hjælpe med at klæde jer på til opgaven, hvad enten det er akut eller med et forebyggende sigte. Måske har hele arbejdspladsen brug for retningslinjer og kompetencer, måske er det en enkelt afdeling eller leder, der er ramt og har brug for hjælp her og nu – vi tager fat hvor I har behov.


Kultur, samarbejde og trivsel

I Better Worklife har vi mere end 15 års erfaring med at fremme og udvikle psykosocial sikkerhedskultur samt skabe kulturtransitioner og arbejdsfælleskaber, hvor mennesker trives og præsterer. Vi har speciale i kulturelle processer, interventionsforskning, gruppedynamikker og kriser i organisationer. Vi tilbyder alt fra foredrag til større programmer, hvor der arbejdes systematisk med kultur- og adfærdsændringer samt opbygning af sikkerhedskultur på det psykiske område.

“Vi tror ikke på hippe konsulentprogrammer i sig selv. Vi arbejder for høje standarder og relationer”

“Trivsel må ikke blive et hjemløst problem. Vi har blik for både lederes og medarbejderes
trivsel og samarbejde”

Skal vi tale sammen?

Vi er et erfarent hold, som tænker nyt i en kompleks verden. Vi er både erhvervspsykologer, ledelses- og arbejdsmiljørådgivere.

Du kan altid række ud til os.

kontakt@betterworklife.dk

Louise Dinesen, Partner
Mobil
2226 6594

Lill Palmblad, Partner
Mobil
6061 6577